Name: Peter Zebra
Address: Professor J.H. Bavincklaan 4, Amstelveen, 1183 AT
Telephone: 020 215 7582

Waarom kiezen voor Peter Zebra?

HR is jouw vak. Groei jouw ambitie. Bij Peter Zebra zijn we ervan overtuigd dat blijvende ontwikkeling — persoonlijk én professioneel — het verschil maakt.

Jouw vakgebied centraal: wij zijn er voor ambitieuze HR-professionals die willen blijven groeien

Het avontuur van interim met de zekerheid van een vast dienstverband

Via het Peter Zebra Deskundigheidsprogramma investeren we in jouw groei en impact

Wie ben jij?

Jij gelooft dat HR het verschil maakt. Niet als ondersteunende rol, maar als drijvende kracht die organisaties helpt ontwikkelen, veranderen en vooruitgaan. Daar wil jij aan bijdragen — met jouw kennis, energie en de ambitie om zichtbaar van waarde te zijn.

Je krijgt energie van dynamiek, complexe HR-vraagstukken en organisaties die in beweging zijn. Tegelijk wil je jezelf blijven ontwikkelen: in je vak én als mens. Daarom zoek je een omgeving met uitdagende opdrachten en een Deskundigheidsprogramma dat investeert in jouw ontwikkeling.

We zoeken HR-professionals met een afgeronde hbo- of wo-opleiding en de motivatie om organisaties verder te helpen. Hoe jouw achtergrond eruitziet, kan verschillen — juist die diversiteit waarderen we. Spreekt Peter Zebra je aan? Dan maken we graag kennis met je.

Het Peter Zebra Deskundigheidsprogramma

Bij Peter Zebra geloven we dat vakkennis alleen niet voldoende is om écht succesvol te zijn als HR-professional. Juist gedrag bepaalt hoe effectief je bent binnen organisaties: hoe je samenwerkt, anderen meeneemt en verandering realiseert.

Daarom investeren we via ons Deskundigheidsprogramma actief in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Samen met gedragstrainers Rob Mali en Patrick de Wit van springbehaviour train je het hele jaar door op gedragsontwikkeling en zelfinzicht. Je leert welk effect jouw gedrag heeft op anderen en hoe je dat bewust inzet om steviger te adviseren, effectiever samen te werken en mensen mee te nemen in verandering. Zo ontwikkel je niet alleen jouw HR-expertise, maar vooral het gedrag dat nodig is om sterker te communiceren, beter te verbinden en duurzame resultaten te realiseren binnen organisaties.

Uitgelichte vacatures

HR Consultant Rijksoverheid

Landelijk/hybride 36 uur €4000 - €5500 Vast dienstverband

Wil jij jezelf verder ontwikkelen op inhoudelijk en persoonlijk vlak als HR professional bij de Rijksoverheid? Als interim HR professional krijg je de kans om jouw ervaring uit te breiden en te verdiepen bij verschillende ministeries en uitvoeringsorganisaties binnen de overheid. Groei en HR zijn precies de zaken waar het om draait bij Peter Zebra. Je werkt continu aan je eigen talenten en dat is wat ons onderscheidt. Deze functie is uitsluitend beschikbaar voor 32 of 36 uur per week.

Lees verder Direct solliciteren

HR Business Partner bij Zwart Techniek

Ijmuiden 38 uur €5200 - €7000 Vast dienstverband

Zwart Techniek in IJmuiden is een technisch bedrijf dat zich bezighoudt met energie voor andere bedrijven. Ze ontwerpen, bouwen en onderhouden energiesystemen, zoals o.a. noodstroominstallaties (aggregaten) die automatisch stroom leveren als de elektriciteit uitvalt. Ze werken o.a. voor ziekenhuizen, datacenters,industrie en luchthavens.

Lees verder Direct solliciteren

Bekijk alle vacatures

Onze Zebra's

Onze Zebra’s zijn HR-professionals met ieder hun eigen expertise, ervaring en stijl. Wat hen verbindt, is hun ambitie om organisaties verder te helpen en HR zichtbaar sterker te maken. Ze stappen organisaties binnen met een duidelijke opdracht: teams versterken, beweging creëren en bijdragen aan toekomstgericht HR.

We geloven daarbij sterk in de kracht van samen. Daarom brengen we onze professionals regelmatig samen tijdens borrels, kennissessies en onze jaarlijkse Peter Zebra Familiedag. Zo bouwen we aan een hecht netwerk van HR-professionals die kennis delen, elkaar inspireren en samen blijven ontwikkelen.

Van HR Business Partners en HR Adviseurs tot HR Consultants en HR Managers: onze professionals kiezen bewust voor afwisseling, uitdaging en de kans om binnen verschillende organisaties van betekenis te zijn. Want HR is serious business.

Onze kernwaarden

Passie

Gedreven door nieuwsgierigheid, kennisdeling en liefde voor het vak.

Impact

Gericht op ontwikkeling, versterking en vooruitgang binnen organisaties.

Plezier

Energie, positiviteit en werkgeluk in alles wat we doen.

Verhalen van onze HR-professionals

Ontdek hoe onze professionals organisaties versterken in de praktijk: echte verhalen van HR-specialisten die samenwerken, zich ontwikkelen en zichtbaar bijdragen binnen uiteenlopende organisaties.